Archive

Archive for August, 2011

โซนี่ อีริคสัน เปิดตัว Sony Ericsson txt pro ความบันเทิงใหม่ล่าสุดเพื่อขาแชทโดยเฉพาะ

August 1st, 2011 No comments

บริษัท โซนี่ อีริคสัน โมบายล์ คอมมูนิเคชั่น (ประเทศไทย) จำกัด เปิดตัว ความบันเทิงล่าสุดจากโซนี่อีริคสันที่ออกแบบขึ้นมาเพื่อขาแชทโดยเฉพาะ ด้วยคีย์บอร์ดแบบสไลด์ที่รองรับการพิมพ์ภาษาไทย รวมถึงให้คุณมันส์ไปกับการแชทแบบไร้ขีดจำกัดด้วยระบบรวมโปรแกรมสนทนาที่เพิ่ม 5 คนสนิท อีกทั้งยังให้คุณสนุกไปกับความบันเทิงที่หลากหลายบนหน้าจอทัชสกรีนขนาด 3 นิ้ว รองรับเครื่องเล่น MP3 และ วิทยุ FM พร้อมฟังก์ชั่นการถ่ายภาพเคลื่อนไหวด้วยกล้องความละเอียด 3.2 ล้านพิกเซล และการ์ดหน่วยความจำ 4 GB และสามารถเพิ่มได้สูงสุดถึง 16 GB คุณสามารถฟังเพลงโดยผ่านโปรแกรม Music Player และช่องเสียบหูฟังขนาด 3.5 มม. รองรับ Wifi และ Bluetooth รวมถึงให้คุณท่องโลก Social Network Facebook และ Twitter โดย วางจำหน่ายแล้วในราคาเพียง 4,690 บาท ตัวเครื่องมีให้เลือกถึง 3 แบบ ได้แก่ สีชมพู สีดำ และสีขาว โดยผู้สนใจสามารถหาซื้อได้แล้ววันนี้ที่ตัวแทนจำหน่ายโทรศัพท์มือถือโซนี่อีริคสันทั่วประเทศ ร้าน TG Phone และ ร้าน Jay Mart หรือติดตามรายละเอียดเพิ่มเติมผ่านทาง www.facebook.com/sethailand

View :2302

เครดิตบูโรและ AIS ร่วมสร้างมาตรฐานการตามหนี้ให้กับอุตสาหกรรมมือถือแจงค้างค่ามือถือไม่ติดแบล็คลิสต์ออนไลน์ตามที่ Outsource เอาไปขู่

August 1st, 2011 No comments

บริษัท ข้อมูลเครดิตแห่งชาติ จำกัด () ร่วมกับ บมจ. แอดวานซ์ อินโฟร์ เซอร์วิส (เอไอเอส) แถลงข่าว การสร้างมาตรฐานใหม่ในการติดตามทวงถามหนี้ค่าโทรศัพท์เคลื่อนที่ ที่มีการค้างชำระว่าหากมีการดำเนินการที่มีลักษณะข่มขู่ สร้างความหวาดกลัวหรือใช้เครดิตบูโรเป็นเครื่องมือในการติดตามหนี้สินอย่างผิดๆ ดังที่ปรากฏเป็นข่าวอยู่บ่อยๆ กล่าวคือทั้งสองกิจการจะเป็นพันธมิตรในการสอดส่องดูแลว่า มีพนักงานหรือผู้ประกอบธุรกิจติดตามหนี้สินที่รับจ้าง เอไอเอส ในการตามหนี้นั้น ได้ใช้ข้อความไปข่มขู่ลูกหนี้ที่ค้างค่าโทรศัพท์ ดังนี้ ข้อความบริเวณหน้าซองจดหมาย มีการระบุ “ก่อนรายชื่อเข้าแบล็คลิสต์ออนไลน์” และ “บริษัทข้อมูลเครดิตแห่งชาติ () เปิดเผยว่า เครดิตบูโรอยู่ระหว่างการระดมความคิดเห็นเพื่อปรับปรุงแก้ไขกฎหมาย ซึ่งจะเพิ่มเติมให้จัดเก็บประวัติการชำระค่าระบบสาธาณูปโภค เช่นค่าน้ำ ค่าไฟฟ้ และค่าโทรศัพท์ ก่อนรายชื่อเข้าแบล็คลิสต์ออนไลน์ เพื่อระงับสินเชื่อของภาครัฐและเอกชน” และข้อความบนเอกสารภายใต้หัวข้อ “ผลเสียของการถูกดำเนินคดีที่ท่านควรทราบ” คือ รายชื่อและนามสกุลของท่านติดแบล็คลิสในการทำธุรกรรม

ซึ่งทางเครดิตบูโร ได้รับการร้องเรียนและส่งเอกสารการตามหนี้มาจากผู้บริโภคที่ได้รับเอกสาร เมื่อเครดิตบูโรได้รับทราบแล้วจึงประสานงานกับเอไอเอส เพื่อสอบสวนการกระทำดังกล่าวและพบว่ามีการกระทำดังกล่าวจริง จึงมีข้อสรุปที่จะดำเนินการดังนี้

· ยกเลิกการว่าจ้างกับ บริษัทภายนอก (Outsource) ที่รับจ้างดำเนินการติดตามหนี้ผู้ใช้บริการที่ค้างชำระที่กระทำผิดและจะไม่ทำธุรกิจกับผู้รับจ้างรายดังกล่าวทั้งที่เป็นตัวบุคคล / บริษัทอีกในอนาคตไม่ว่าจะเป็นงานอื่นใด

· พิจารณาดำเนินคดีทางกฎหมาย

· ร่วมกันกับเครดิตบูโรแจ้งแก่ประชาชนให้ได้รับทราบในสิ่งที่ถูกต้องว่าข้อความดังกล่าวไม่เป็นความจริง อย่าหลงเชื่อเด็ดขาด

· เครดิตบูโรจะส่งเรื่องให้สภาทนายความพิจารณา หากผู้ดำเนินการนั้นเป็นสมาชิกสภาทนายความ

นางวิไล เคียงประดู่ ผู้ช่วยกรรมการผู้อำนวยการอาวุโส ส่วนงานประชาสัมพันธ์ บมจ. แอดวานซ์ อินโฟร์ เซอร์วิส ในฐานะโฆษกประจำบริษัทฯ กล่าวว่า ปัจจุบันบริษัทฯมีการว่าจ้างให้บริษัทภายนอก (Outsource) ดำเนินการติดตามหนี้ผู้ใช้บริการที่ค้างชำระให้แก่บริษัทฯ โดยที่ผ่านมาได้มีบางบริษัทที่ใช้ถ้อยคำหรือข้อความที่กล่าวอ้างถึงบริษัท ข้อมูลเครดิตแห่งชาติ จำกัด ซึ่งอาจเป็นเหตุให้ผู้ถูกติดตามทวงถามหนี้เข้าใจผิดได้ว่า การค้างชำระค่าบริการโทรศัพท์เคลื่อนที่นั้นจะถูกเป็นแบล็คลิสต์ในเครดิตบูโรด้ว ทางบริษัทฯจึงได้มีความเห็นเช่นเดียวกันกับบริษัท ข้อมูลเครดิตแห่งชาติ จำกัด ว่าเป็นสิ่งที่ต้องแจ้งแก่ประชาชนให้ได้รับทราบในสิ่งที่ถูกต้องว่า ข้อความดังกล่าวไม่เป็นความจริง

“อย่างไรก็ตาม บริษัทฯได้ดำเนินการยกเลิกการว่าจ้างบริษัท Outsource ดังกล่าวแล้ว และได้อยู่ระหว่างการพิจารณาดำเนินคดีทางกฎหมายต่อไป นอกจากนี้บริษัทฯได้ออกจดหมายแจ้งเตือนไปยังบริษัท Outsource อื่นๆ ขอให้ระมัดระวังและหลีกเลี่ยงการกระทำอันใดก็ตามที่อาจทำให้ผู้ถูกทวงถามหนี้เข้าใจผิดในลักษณะดังกล่าวได้ ซึ่งหากบริษัท Outsource ใดไม่ปฏิบัติตาม ก็จะถูกดำเนินการยกเลิกการว่าจ้างและพิจารณาดำเนินคดีทางกฎหมายเช่นเดียวกัน นอกจากนี้ บริษัทฯ ยังได้ออกจดหมายถึงผู้ใช้บริการที่ค้างชำระและถูกทวงถามหนี้จากบริษัท Outsource ดังกล่าวนั้น เพื่อให้เกิดความเข้าใจที่ถูกต้องด้วยเช่นกัน” นางวิไล เคียงประดู่ กล่าว

นายสุรพล โอภาสเสถียร ผู้จัดการใหญ่ เครดิตบูโร กล่าวเพิ่มเติมว่า “ทั้งเครดิตบูโรและเอไอเอสต่างก็เป็นผู้ประกอบธุรกิจที่มีส่วนเกี่ยวข้องกับประชาชน การรักษามาตรฐานการเป็นกิจการที่ต้องรับผิดชอบต่อสังคมเป็นสิ่งที่ทั้งสองฝ่ายต่างยึดมั่น เราจะไม่ต่อรองกับการกระทำแบบนี้ และครั้งนี้จะเป็นการส่งสัญญาณที่ชัดเจนกับอุตสาหกรรมว่า ผู้นำในอุตสาหกรรมการให้บริการโทรศัพท์เคลื่อนที่ได้ยกระดับมาตรฐานการดำเนินการที่เบ็ดเสร็จเด็ดขาดกับบริษัท Outsource ที่ดำเนินการอย่างขาดความรับผิดชอบ ในฐานะเครดิตบูโร ผมต้องขอขอบคุณเอไอเอสและท่านผู้บริหารทุกระดับ ที่ลงมาจัดการเรื่องนี้ด้วยตัวเอง”

View :1582

นิตยสาร ฟอร์บส์ ยกย่องเน็ตแอพ หนึ่งในบริษัทนวัตกรรมชั้นนำของโลก

August 1st, 2011 No comments

สตอเรจเพียงรายเดียวที่ติดอันดับผู้นำด้านนวัตกรรมระดับโลก

(NASDAQ: NTAP) เปิดเผยในวันนี้ว่า บริษัทฯ ครองอันดับที่ 34 จากทั้งหมด 100 อันดับรายชื่อ “บริษัทที่สร้างสรรค์นวัตกรรมดีที่สุดในโลก” (World’s Most Innovative Companies) ประจำปี 2554 ของนิตยสารฟอร์บส์ () โดยเน็ตแอพได้รับการยกย่องเนื่องจากองค์กรที่สร้างสรรค์นวัตกรรมที่ช่วยพัฒนาธุรกิจของลูกค้าให้ประสบความสำเร็จอย่างยั่งยืน และที่สำคัญที่สุดก็คือ นวัตกรรมของเน็ตแอพช่วยให้ลูกค้าได้รับประโยชน์จากเทคโนโลยี ผลิตภัณฑ์ ทีมงานผู้เชี่ยวชาญ และบริการที่ช่วยให้ลูกค้าพัฒนาการดำเนินงาน ผลักดันการสร้างสรรค์นวัตกรรม ก้าวล้ำนำหน้าคู่แข่งอย่างเหนือชั้น และบรรลุผลประกอบการที่ดีเยี่ยม

มร.ทอม จอร์เกนส์ ประธานเจ้าหน้าที่บริหารของเน็ตแอพ ได้ให้ข้อมูลเสริมไว้ว่า “การที่เน็ตแอพได้รับการยกย่องให้เป็นผู้นำระดับโลกสำหรับการสร้างสรรค์นวัตกรรมนั้น เป็นผลที่สืบเนื่องมาจากความมุ่งมั่นและความพยายามในการสรรค์สร้างนวัตกรรมอย่างจริงจังที่เป็นสไตล์การทำงานของเน็ตแอพ หรือที่เราเรียกกันว่า NetApp’s DNA เน็ตแอพมุ่งสร้างสรรค์นวัตกรรมใหม่ๆที่ช่วยผลักดันศักยภาพขององค์กรให้ประสบความสำเร็จในทุกแง่มุมเพื่อสร้างความได้เปรียบด้านการแข่งขัน และอีกปัจจัยหนึ่งที่ทำให้บริษัทได้รับการยกย่องจากนิตยสารฟอร์บส์ในครั้งนี้นั้น ก็มาจากความมุ่งมั่นของกรรมการผู้บริหาร ในการสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่เอื้อต่อการสร้างสรรค์สิ่งแปลกใหม่ รวมถึงความทุ่มเททำงานอย่างหนัก เพื่อผลงานที่ดียิ่งขึ้น เพื่อลูกค้า และเพื่อคู่ค้าของบริษัทนั่นเอง”

นวัตกรรมขับเคลื่อนการขยายธุรกิจและความสำเร็จของเน็ตแอพ
ความมุ่งมั่นของเน็ตแอพในการช่วยให้ลูกค้าประสบความสำเร็จโดยอาศัยนวัตกรรมที่ก้าวล้ำส่งผลให้ธุรกิจเติบโตอย่างยั่งยืน ในอดีตเน็ตแอพได้รับการยอมรับอย่างกว้างขวางในภาคอุตสาหกรรมสำหรับการพัฒนาเทคโนโลยีอย่างต่อเนื่อง รวมถึงการนำเสนอนวัตกรรมทางด้านเทคโนโลยีและผลิตภัณฑ์ที่เสริมสร้างความสำเร็จให้แก่ลูกค้า และความพยายามในการสร้างสรรค์นวัตกรรมดังกล่าวยังคงดำเนินไปอย่างต่อเนื่องจนถึงปัจจุบัน โดยเน็ตแอพช่วยให้ลูกค้าเพิ่มประสิทธิภาพและความยืดหยุ่นในการดำเนินงาน และตอบสนองได้อย่างทันท่วงทีต่อความต้องการทางธุรกิจที่เปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว การสร้างสรรค์นวัตกรรมใหม่ๆ อย่างไม่หยุดยั้ง โดยครอบคลุมถึงเทคโนโลยีและตลาดใหม่ๆ คือปัจจัยหลักที่กระตุ้นการเติบโตของเน็ตแอพ

นอกจากนี้ เน็ตแอพยังติดอันดับ “Top 10” สำหรับสถานที่ทำงานที่ดีที่สุดในโลกประจำปี 2554 จากการจัดอันดับของ Great Place to Work Institute พิจารณาจากวัฒนธรรมองค์กรที่ให้ความสำคัญกับความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ การทำงานร่วมกันเป็นหมู่คณะ การสื่อสารอย่างเปิดกว้าง ความเป็นผู้นำ ความสามารถในการปรับตัว และความน่าเชื่อถือ วัฒนธรรมที่ว่านี้เป็นปัจจัยที่อยู่เบื้องหลังนวัตกรรมทางเทคโนโลยี ผลิตภัณฑ์ และกลยุทธ์ทางธุรกิจของเน็ตแอพ ทั้งยังเสริมสร้างขีดความสามารถให้กับพนักงานของเน็ตแอพสำหรับการพัฒนาแนวคิดใหม่ๆ ในแต่ละวัน เพื่อสร้างสรรค์ประโยชน์ให้แก่ลูกค้าอย่างแท้จริง

ข้อมูลรายชื่อบริษัทที่สร้างสรรค์นวัตกรรมดีที่สุดของนิตยสารฟอร์บส์
รายชื่อ “บริษัทที่สร้างสรรค์นวัตกรรมดีที่สุดในโลก” มีจุดมุ่งหมายเพื่อจัดอันดับบริษัทชั้นนำที่มีแนวโน้มที่จะประสบความสำเร็จในปัจจุบันและอนาคต โดยอ้างอิงผลการศึกษา 8 ปีของ มร.เคลย์ตัน เอ็ม. คริสเตนเซ่น อาจารย์ประจำ Harvard Business School และผู้เชี่ยวชาญด้านนวัตกรรม รวมถึงเพื่อนร่วมงานอย่าง มร.เจฟฟ์ ไดเออร์ อาจารย์จาก Brigham Young University และมร.ฮาล บี. เกรเกอเซ่น อาจารย์ภาควิชาความเป็นผู้นำจาก INSEAD และหนังสือฉบับใหม่ The Innovator’s DNA แนวทางการประเมินอาศัยความคิดเห็นของนักลงทุนในการระบุชื่อบริษัทที่คาดว่าจะสร้างสรรค์นวัตกรรมได้อย่างเหนือชั้นทั้งในปัจจุบันและอนาคต

คุณสมบัติที่แฝงอยู่ในบริษัทเหล่านี้คือรหัสสำหรับการสร้างสรรค์นวัตกรรม ซึ่งสังเกตได้ในด้านของบุคลากร (People), กระบวนการ (Process) และหลักปรัชญา (Philosophy) ของบริษัทฯ หรือสิ่งที่ฟอร์บส์เรียกว่า “3P” สำหรับการทำความเข้าใจเกี่ยวกับดีเอ็นเอขององค์กร รวมถึงปัจจัยที่จะช่วยให้บริษัททั่วไปสามารถเสริมสร้างขีดความสามารถในการสร้างสรรค์นวัตกรรม การเปลี่ยนแปลงพื้นฐานสำหรับผู้บริหารระดับสูง, การเปลี่ยนแปลงรูปแบบการทำงานของทีมงานที่สร้างสรรค์นวัตกรรม (กระบวนการที่สนับสนุนนวัตกรรม) และการเปลี่ยนแปลงหลักปรัชญาที่ส่งเสริมความเชื่อที่ว่าทุกคนมีบทบาทและหน้าที่ในการสร้างสรรค์นวัตกรรม

รายชื่อบริษัททั้งหมดและเรื่องราวที่เกี่ยวข้องจะปรากฏอยู่ในนิตยสารฟอร์บส์ ฉบับวันที่ 8 สิงหาคม และสามารถอ่านเพิ่มเติมได้ที่ www.forbes.com/special-features/innovative-companies.html

View :1541